學(xué)校類別：幼兒園
學(xué)校性質(zhì)：公辦
聯(lián)系電話：0574—86786267
學(xué)校簡介：
大碶幼兒園創(chuàng)建于1982年，是一所省一級五星級轄區(qū)中心幼兒園，位于大碶街道靈峰路49號，目前共有23個(gè)班級，幼兒657名，教職員工97人。園所已有四十年的辦園歷史，百年香樟繁茂成蔭、枝葉蔥蘢，為幼兒辟得了自然而充滿趣味的游戲場域。
大碶幼兒園堅(jiān)持“卓之教育”品牌建設(shè)的打造，以“小成大碶，巧美致卓”為辦園理念，構(gòu)建了精卓管理、璞卓環(huán)境、致卓課程、卓誠團(tuán)隊(duì)、共卓家園的品牌體系，立足于兒童教育和理論與實(shí)踐結(jié)合，潛心培養(yǎng)“體健心潤、自信勇敢、喜探慧玩、樂創(chuàng)稚美”的幼兒，讓每一個(gè)孩子都能由內(nèi)而外地成長，順應(yīng)天性達(dá)到我們的辦園宗旨——“讓每一個(gè)孩子用自己的方式發(fā)光”，成為獨(dú)特又閃亮的個(gè)體。
寧波市北侖區(qū)大碶幼兒園章程
第一章 總 則
第一條 為全面貫徹黨的教育方針，切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，深化教育改革，提升幼兒園治理能力，進(jìn)一步擴(kuò)大和落實(shí)幼兒園辦學(xué)自主權(quán)，全面推進(jìn)依章治園，保障幼兒與教職工合法權(quán)益，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦園品質(zhì)，根據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》《幼兒園管理?xiàng)l例》《幼兒園工作規(guī)程》《寧波市學(xué)前教育促進(jìn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)，制定本章程。
第二條 本園全稱為寧波市北侖區(qū)大碶幼兒園；簡稱大碶幼兒園；地址為寧波市北侖區(qū)大碶街道靈峰路49號；郵政編碼為 315806 ；中文域名為寧波市北侖區(qū)大碶幼兒園.公益。
第三條 本園由寧波市北侖區(qū)教育局舉辦，經(jīng)寧波市北侖區(qū)事業(yè)單位登記管理局登記，業(yè)務(wù)主管單位是寧波市北侖區(qū)教育局。
本園為公辦全日制省一級幼兒園，具有法人資格，獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。園長是幼兒園的法定代表人。
第四條 本園面向主管部門規(guī)定的教育服務(wù)區(qū)招生，招生對象為3-6周歲的幼兒。辦園規(guī)模為12個(gè)班級，總體不超過360人。
第五條 本園的宗旨和業(yè)務(wù)范圍為學(xué)前兒童教育。
第六條 辦園理念：小成大碶，巧美致卓
“小成大碶”意為積微成著、厚積薄發(fā)，實(shí)現(xiàn)“聚小成筑大器”。“巧美致卓”中的“美”包括行為美、語言美、心靈美、環(huán)境美、藝術(shù)美等，幼兒園積極為幼兒創(chuàng)建“美”的教育環(huán)境，成為兒童夢想起飛的基地，真正立足兒童，讓兒童發(fā)展成為幼兒園建設(shè)的目標(biāo)，同時(shí)促進(jìn)幼兒園整體發(fā)展，實(shí)現(xiàn)兒童與幼兒園的共卓共長。
辦園宗旨：讓每一個(gè)孩子用自己的方式發(fā)光
立足于兒童教育和理論與實(shí)踐結(jié)合，站在兒童立場，讓每一個(gè)孩子都能在幼兒園感受到愛和尊重，找到屬于自己的歸屬感，能由內(nèi)而外地成長為自由又活潑、自信又積極、寬厚又禮貌、獨(dú)特又鮮活的個(gè)體，享受在自我認(rèn)知與自我成就中獲得滿足與快樂。
第七條 幼兒培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)“卓思、卓美、卓體”全面發(fā)展的兒童。卓思：存好奇、愛思考、樂創(chuàng)造。卓美：喜美物、尚美德、表美藝。卓體：健身體、潤心智、怡情緒。
教師發(fā)展目標(biāo)：以“德學(xué)雙馨、卓誠善和、睿思敏行”為教師發(fā)展目標(biāo)，建設(shè)一支師德高尚、樂于學(xué)習(xí)、誠摯團(tuán)結(jié)、勤于思考、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、求真務(wù)實(shí)的教師團(tuán)隊(duì)。
第八條 教育品牌：卓之教育
園訓(xùn)：碶而不舍，卓卓而行
園風(fēng)：卓樸自然，各呈異彩
教風(fēng)：碶風(fēng)和煦，潤物無聲
學(xué)風(fēng)：奕奕生機(jī)，卓如日月
第九條
園標(biāo)：
園刊：《鄉(xiāng)印》
第二章 幼兒園的權(quán)利和義務(wù)
第十條 幼兒園享有下列權(quán)利：
（一）按照幼兒園章程自主管理；
（二）依據(jù)規(guī)定招收幼兒；
（三）組織實(shí)施幼兒一日活動；
（四）依法聘任教職工，實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處分；
（五）依法管理、使用幼兒園的設(shè)施和經(jīng)費(fèi)；
（六）依法維護(hù)幼兒園合法權(quán)益不受侵犯，拒絕任何組織或個(gè)人對保育教育活動的非法干涉；
（七）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第十一條 幼兒園應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：
（一）遵守法律法規(guī)；
（二）貫徹國家教育方針，遵循幼兒的成長規(guī)律和教育規(guī)律，完善課程改革，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展；
（三）維護(hù)幼兒及教職工的合法權(quán)益；
（四）以適當(dāng)方式為家長或監(jiān)護(hù)人了解幼兒在園及其他情況提供便利；
（五）按照規(guī)定收取費(fèi)用并公開收費(fèi)項(xiàng)目；
（六）依法接受幼兒家長、社會、政府監(jiān)督。
第三章 教師及其他職工的權(quán)利和義務(wù)
第十二條 教師有下列權(quán)利：
（一）依據(jù)國家規(guī)定的幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本班幼兒的具體情況，制定和執(zhí)行保育教育工作計(jì)劃，進(jìn)行一日保育教育活動，開展保育教育改革和實(shí)驗(yàn)；
（二）參加教育教學(xué)科研活動，并充分發(fā)表意見；
（三）按時(shí)獲取工資報(bào)酬，享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假的帶薪休假；
（四）通過教職工（代表）大會或其他形式參與幼兒園管理，對幼兒園工作提出意見和建議；對幼兒園重大事項(xiàng)有知情權(quán)；對不公正待遇或處分有申訴權(quán)；
（五）使用幼兒園設(shè)施設(shè)備、圖書音像資料及其他保育教育用品；
（六）參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)；
（七）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第十三條 教師應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：
（一）遵守法律法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范、幼兒園章程及規(guī)章制度，為人師表；
（二）貫徹國家教育方針，執(zhí)行幼兒園工作計(jì)劃，履行教師聘約和崗位職責(zé)，完成保育教育工作任務(wù)；
（三）關(guān)心、愛護(hù)全體幼兒，尊重幼兒人格，指導(dǎo)、管理本班幼兒生活，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展；
（四）制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為，批評和抵制有害于幼兒健康成長的現(xiàn)象；
（五）踐行幼兒本位理念，終身學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提升保育教育水平。
第十四條 其他職工按照合同履行崗位職責(zé)，幼兒園依法保障其合法權(quán)益。
第四章 幼兒的權(quán)利和監(jiān)護(hù)人的義務(wù)
第十五條 幼兒享有下列權(quán)利：
（一）參加一日保育教育計(jì)劃安排的各項(xiàng)活動，使用幼兒園保育教育設(shè)施設(shè)備、圖書資料和玩具；
（二）享受平等的學(xué)習(xí)與發(fā)展機(jī)會，并獲得公正評價(jià)；
（三）對幼兒園、教職工侵犯其合法權(quán)益，通過監(jiān)護(hù)人依法提出申訴或者提起訴訟；
（四）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第十六條 本園有權(quán)要求監(jiān)護(hù)人履行下列義務(wù)：
（一）配合本園保育教育工作，共同營造良好的育人環(huán)境；
（二）支持幼兒參與幼兒園各項(xiàng)活動；
（三）遵守本園的有關(guān)管理制度。
第十七條 為保障幼兒在園期間的合法權(quán)益，幼兒園及教職工應(yīng)當(dāng)做到：
（一）平等相待。在保育教育中平等對待幼兒，關(guān)注幼兒個(gè)體差異，因材施教，促進(jìn)幼兒充分發(fā)展。
（二）尊重人格。禁止虐待、歧視、恐嚇、體罰或者變相體罰等損害兒童身心健康的行為。
（三）尊重隱私。保護(hù)幼兒個(gè)人信息，未經(jīng)監(jiān)護(hù)人同意，不得隨意使用、披露幼兒個(gè)人隱私。
（四）不得沒收、占用幼兒財(cái)物。
第五章 組織機(jī)構(gòu)和行政管理體制
第十八條 本園實(shí)行黨組織領(lǐng)導(dǎo)的園長負(fù)責(zé)制，健全黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政分工合作、協(xié)調(diào)運(yùn)行的工作機(jī)制。幼兒園黨組織全面領(lǐng)導(dǎo)幼兒園工作，履行把方向、管大局、作決策、抓班子、帶隊(duì)伍、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，支持和保證園長依法獨(dú)立負(fù)責(zé)地行使職權(quán)。園長是幼兒園的法人代表，在幼兒園黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，依法依規(guī)行使職權(quán)，按照幼兒園黨組織有關(guān)決議，全面負(fù)責(zé)幼兒園的教育教學(xué)和行政管理等工作。
第十九條 黨組織的設(shè)置：
幼兒園按《中國共產(chǎn)黨章程》和黨員數(shù)量設(shè)立中共寧波市北侖區(qū)大碶幼兒園支部委員會，黨組織關(guān)系隸屬于寧波市北侖區(qū)教育局黨委。黨支部書記主持黨組織全面工作，負(fù)責(zé)組織黨組織重要活動，督促檢查黨組織決議貫徹落實(shí)，督促黨組織班子成員履行職責(zé)、發(fā)揮作用。園內(nèi)專職黨務(wù)工作人員比照幼兒園同級行政管理人員落實(shí)相關(guān)待遇，兼職黨務(wù)工作者應(yīng)該計(jì)算工作量。幼兒園按一定標(biāo)準(zhǔn)在公用經(jīng)費(fèi)中安排基層黨建工作經(jīng)費(fèi)并納入幼兒園年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，保障黨建經(jīng)費(fèi)來源。
第二十條 黨組織依法履行下列主要職責(zé)：
（一）堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅(jiān)持為黨育人、為國育才，確保黨的教育方針和黨中央決策部署在幼兒園得到切實(shí)貫徹落實(shí)。
（二）堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求貫穿辦學(xué)治校、教書育人全過程各方面，堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全園教職工推動幼兒園改革發(fā)展，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。
（三）討論決定事關(guān)幼兒園改革發(fā)展穩(wěn)定及教育教學(xué)、行政管理中的“三重一大”事項(xiàng)和幼兒園章程等基本管理制度，支持和保證園長依法依規(guī)行使職權(quán)。
（四）堅(jiān)持黨管干部原則，按照有關(guān)規(guī)定和干部管理權(quán)限，負(fù)責(zé)干部的教育、培訓(xùn)、選拔、考核和監(jiān)督。討論決定幼兒園內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其負(fù)責(zé)人的人選，協(xié)助上級黨組織做好幼兒園領(lǐng)導(dǎo)人員的教育管理監(jiān)督等工作。
（五）堅(jiān)持黨管人才原則，按照有關(guān)規(guī)定做好教師等人才的培養(yǎng)、招聘、使用、管理、服務(wù)和職稱評審、獎(jiǎng)懲等相關(guān)工作。
（六）開展社會主義核心價(jià)值觀教育，抓好幼兒德育工作，做好教職工思想政治工作和幼兒園意識形態(tài)工作，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)和幼兒園精神文明建設(shè)，推動形成良好園風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)。
（七）加強(qiáng)幼兒園黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”等黨的組織生活制度，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
（八）堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，領(lǐng)導(dǎo)幼兒園黨的紀(jì)律檢查工作，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
（九）領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團(tuán)、婦女組織等群團(tuán)組織和教職工大會（教職工代表大會），強(qiáng)化黨建帶團(tuán)建，做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。
（十）討論決定幼兒園其他重要事項(xiàng)。
第二十一條 園長依法履行下列主要職責(zé)：
（一）研究擬訂和執(zhí)行幼兒園發(fā)展規(guī)劃、基本管理制度、內(nèi)部教育教學(xué)管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。研究擬訂和執(zhí)行具體規(guī)章制度、年度工作計(jì)劃。
（二）組織開展教學(xué)活動和教育教學(xué)研究，加強(qiáng)教育教學(xué)管理，深化教育教學(xué)改革，負(fù)責(zé)招生和幼兒學(xué)籍管理。
（三）加強(qiáng)幼兒德育、體育、美育、勞動教育和心理健康教育，提高幼兒園教學(xué)質(zhì)量。組織開展幼兒園文化活動和科學(xué)普及活動，建設(shè)文明校園。
（四）研究擬訂和執(zhí)行幼兒園重大建設(shè)項(xiàng)目、重要資產(chǎn)處置、重要辦學(xué)資源配置方案，管理和保護(hù)幼兒園資產(chǎn)。
（五）研究擬訂和執(zhí)行幼兒園年度預(yù)算、大額度支出，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和審計(jì)監(jiān)督。
（六）加強(qiáng)教師等各類職工日常教育管理服務(wù)工作，依據(jù)有關(guān)規(guī)定與教師以及內(nèi)部其他工作人員訂立、解除或終止聘用合同。
（七）做好幼兒園安全穩(wěn)定和后勤保障工作。
（八）組織開展幼兒園對外交流與合作，加強(qiáng)幼兒園與社會、家庭的聯(lián)系，形成育人合力。
（九）向幼兒園黨組織報(bào)告重大決議執(zhí)行情況，向教職工代表大會報(bào)告工作，支持群團(tuán)組織開展工作，依法保障師生員工合法權(quán)益。
（十）履行法律法規(guī)和幼兒園章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第二十二條 黨支部委員會會議：
中共寧波市北侖區(qū)大碶幼兒園支部委員會會議是幼兒園議事決策機(jī)構(gòu)，對事關(guān)幼兒園改革發(fā)展穩(wěn)定、師生員工切身利益及黨的建設(shè)等重大問題進(jìn)行決策。會議由黨支部書記召集并主持，黨支部書記不能參加會議的可以委托黨支部副書記召集并主持。不是黨支部委員會委員的行政班子成員可以列席黨支部委員會會議，議題相關(guān)部門負(fù)責(zé)人可以列席會議，涉及師生切身利益的重大議題可以邀請師生代表列席。列席人員有發(fā)言權(quán)，沒有表決權(quán)。會議議題由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員提出，黨支部書記確定。會議應(yīng)當(dāng)有半數(shù)以上黨支部班子成員到會方能召開；討論決定干部任免等重要事項(xiàng)時(shí)，必須有三分之二以上黨支部班子成員到會。表決事項(xiàng)時(shí)，以超過應(yīng)到會黨支部班子成員半數(shù)同意為通過。
第二十三條 園長辦公會議：
園長辦公會議（園務(wù)會議）是幼兒園行政議事決策機(jī)構(gòu)，研究提出擬由幼兒園黨組織討論決定的重要事項(xiàng)方案，具體部署落實(shí)黨支部決議的有關(guān)措施，研究處理教育教學(xué)、行政管理等工作。會議由園長召集并主持，會議成員一般為幼兒園行政班子成員，不是行政班子成員的黨支部班子成員可參加會議，紀(jì)檢委員列席會議，辦公室主任一般列席會議。會議議題由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員提出，園長確定。會議應(yīng)當(dāng)有半數(shù)以上行政班子成員到會方能召開。園長應(yīng)當(dāng)在廣泛聽取與會人員意見基礎(chǔ)上，對討論研究的事項(xiàng)作出決定。凡討論研究涉及“三重一大”問題，必須提交黨支部委員會會議研究并通過后方可執(zhí)行。
黨支部委員會會議和園長辦公會議堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策、依法決策，堅(jiān)持民主集中制原則。
黨支部委員會會議和園長辦公會議應(yīng)當(dāng)形成會議記錄、會議紀(jì)要，幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須認(rèn)真落實(shí)會議形成的決定或決議。實(shí)施過程中如需對黨支部委員會會議和園長辦公會議決定的事項(xiàng)進(jìn)行變更、調(diào)整，應(yīng)當(dāng)按照決策程序提出議題并按復(fù)議結(jié)果執(zhí)行。
幼兒園黨支部委員會會議、園長辦公會議的重要議題，集體決定重大問題前，黨支部書記、園長和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要個(gè)別醞釀、充分溝通。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)當(dāng)經(jīng)常溝通情況、協(xié)調(diào)工作。幼兒園黨支部書記、園長要發(fā)揚(yáng)民主，充分聽取和尊重班子成員的意見，支持他們的工作。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員要相互理解、相互支持，對職責(zé)分工交叉的工作，注意協(xié)調(diào)配合，努力營造團(tuán)結(jié)共事的和諧氛圍。
第二十四條 本園建立以教師為主體的教職工（代表）大會制度，保障教職工參與幼兒園民主管理和監(jiān)督。
教職工（代表）大會行使審議建議權(quán)、審議通過權(quán)、評議監(jiān)督權(quán)。凡與教職工利益直接相關(guān)的福利和校內(nèi)分配實(shí)施方案以及有關(guān)教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲的辦法，須經(jīng)教職工（代表）大會審議通過。
工會作為教職工（代表）大會的工作機(jī)構(gòu)，保障民主管理、民主監(jiān)督的落實(shí)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
第二十五條 本園執(zhí)行國家教師資格制度、公開招聘制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘制度，依法實(shí)行幼兒園用人制度。醫(yī)務(wù)保健人員、財(cái)會人員、保育員等須具備國家、省、市規(guī)定的任職條件或者取得相應(yīng)的職業(yè)資格。
本園根據(jù)核定的編制數(shù)額、崗位數(shù)和崗位任職條件及相關(guān)規(guī)定聘用教職工，公開招聘，競爭上崗，對聘用人員實(shí)行崗位管理和績效工資制度。
第二十六條 本園建立健全園內(nèi)權(quán)益救濟(jì)制度，保障幼兒和教職工的合法權(quán)益。
建立健全園內(nèi)申訴制度。分別成立園內(nèi)幼兒家長申訴處理委員會和園內(nèi)教師申訴處理委員會，明確受理幼兒家長和教師申訴的部門和程序。
建立健全爭議調(diào)解機(jī)制。通過勞動（人事）爭議調(diào)解委員會，就教職工與幼兒園的勞動（人事）爭議進(jìn)行調(diào)解；通過人民調(diào)解委員會，就幼兒家長、教職工、幼兒園間產(chǎn)生的糾紛進(jìn)行調(diào)解。
第二十七條 本園建立健全財(cái)務(wù)管理制度。有關(guān)財(cái)務(wù)預(yù)決算、會計(jì)事物等事項(xiàng)，均由大碶街道（會計(jì)核算）中心辦理，本園按照園務(wù)公開制度的規(guī)定公開財(cái)務(wù)情況。
本園執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計(jì)制度，配備具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，依法進(jìn)行會計(jì)核算，建立健全內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督制度，保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第二十八條 本園執(zhí)行《幼兒園收費(fèi)管理暫行辦法》及相關(guān)收費(fèi)政策，規(guī)范收費(fèi)行為，按照物價(jià)部門確定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。各項(xiàng)收入按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行收支兩條線管理。
第二十九條 本園建立健全信息公開制度。本園實(shí)行園務(wù)公開，切實(shí)保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；同時(shí)向社會公開幼兒園相關(guān)信息，但涉及個(gè)人隱私的信息除外。
本園建立健全檔案管理與使用制度。本園建立檔案室，加強(qiáng)檔案資料的建設(shè)和管理。各職能部門做好各類資料的收集、整理和歸檔工作。
第三十條 本園接受政府以及教育、登記管理和審計(jì)等部門的監(jiān)督，接受社會、家長的監(jiān)督，聽取社會各界對幼兒園工作的意見和建議。
第六章 課程與保育教育
第三十一條 本園依據(jù)《幼兒園管理?xiàng)l例》《幼兒園工作規(guī)程》《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等要求，實(shí)施保育與教育相結(jié)合原則，遵循幼兒的發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn)，尊重幼兒發(fā)展的個(gè)體差異，以游戲?yàn)橛變旱幕净顒樱瑥慕】怠⒄Z言、社會、科學(xué)、藝術(shù)五個(gè)領(lǐng)域，促進(jìn)幼兒身心全面和諧發(fā)展。
第三十二條 本園遵循課程改革原則，認(rèn)真執(zhí)行國家和地方課程要求，以幼兒的全面發(fā)展為本，開展課程園本化研究，防止幼兒園課程小學(xué)化。
本園秉持一日生活皆課程的教育理念，將游戲作為幼兒學(xué)習(xí)的主要方式。
第三十三條 本園重視個(gè)性化班級環(huán)境建設(shè)，為幼兒展示創(chuàng)意、與人交往、獲得認(rèn)同創(chuàng)造條件。
本園在保教活動中重視對幼兒的觀察與傾聽，了解幼兒需要，適時(shí)給予支持與幫助，并靈活調(diào)整保教目標(biāo)、改進(jìn)方法。
第三十四條 本園使用全國通用的普通話和規(guī)范字，引導(dǎo)幼兒用普通話表達(dá)自己的想法。
第三十五條 本園遵循全面性、發(fā)展性、動態(tài)性、客觀性的原則，開展幼兒發(fā)展評價(jià)工作，并建立幼兒成長檔案。
第三十六條 本園建立并負(fù)責(zé)管理教師個(gè)人業(yè)務(wù)成長檔案，建立健全教師評價(jià)激勵(lì)制度，定期開展園本研修活動，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。
第七章 衛(wèi)生保健與安全管理
第三十七條 本園建立健全衛(wèi)生保健制度，嚴(yán)格執(zhí)行《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》，不斷改善環(huán)境衛(wèi)生條件，做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作，建設(shè)符合幼兒特點(diǎn)的凈化、美化、綠化、童化的綠色校園。
第三十八條 本園嚴(yán)格管理園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，營造衛(wèi)生整潔的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，確保園內(nèi)無果殼、紙屑、痰跡，墻壁無污跡，公物無損壞。園內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
第三十九條 本園遵循幼兒的年齡特點(diǎn)和身心發(fā)展規(guī)律，建立科學(xué)、合理的幼兒一日生活制度，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
第四十條 本園每周編制營養(yǎng)平衡的幼兒食譜，為幼兒提供合理膳食和符合衛(wèi)生要求的飲用水。
第四十一條 本園制訂與幼兒生理特點(diǎn)相適應(yīng)的體格鍛煉計(jì)劃，保證幼兒每天戶外活動不少于2小時(shí)，其中體育活動不少于1小時(shí)，通過健康活動、游戲活動或其他形式的活動增強(qiáng)幼兒體質(zhì)，培養(yǎng)幼兒基本運(yùn)動技能和鍛煉習(xí)慣，增進(jìn)幼兒身心健康。
第四十二條 本園建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康檔案。按規(guī)定每年體檢一次，定期檢測身高、體重、視力、牙齒，對幼兒身體健康發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析、評價(jià)。
第四十三條 本園建立衛(wèi)生消毒制度，做好計(jì)劃免疫和疾病防治工作，預(yù)防傳染病、常見病及食物中毒。
第四十四條 本園建立健全平安校園制度。嚴(yán)格執(zhí)行《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》，制定安全應(yīng)急預(yù)案，定期開展安全教育培訓(xùn)和檢查，加強(qiáng)園舍、交通、消防、飲食衛(wèi)生、健康、周邊環(huán)境治安以及保育教育安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行接送制度，防范安全事故發(fā)生。
本園不組織幼兒參加商業(yè)性活動和無安全保障的活動。
第四十五條 本園按照國家有關(guān)規(guī)定投保學(xué)生意外傷害校方責(zé)任險(xiǎn)。鼓勵(lì)幼兒家庭自愿參加人身意外傷害保險(xiǎn)。發(fā)生校園意外傷害事故，立即啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)救助受傷害幼兒，并依法進(jìn)行善后處理。
第八章 幼兒園與家庭、社區(qū)
第四十六條 本園主動與社會、家庭聯(lián)系溝通，加強(qiáng)幼兒園、家庭、社會密切配合的育人體系建設(shè)，形成教育合力。
本園根據(jù)保育教育需要，聘請兼職教師和校外輔導(dǎo)員。
本園開展符合幼兒年齡特點(diǎn)的社會實(shí)踐活動。
第四十七條 本園遵循民主、公開、自愿的原則，組織家長選舉成立家長委員會。
家長委員會在幼兒園的指導(dǎo)下履行參與幼兒園管理、參與保育教育工作、溝通幼兒園與家庭等職責(zé)，做好德育、保障幼兒安全健康、防止和糾正學(xué)前教育小學(xué)化、化解家園矛盾等工作。
本園建立與家長委員的聯(lián)席會議制度，通報(bào)本園發(fā)展規(guī)劃及其進(jìn)展、保育教育工作情況，聽取家長委員會的意見和建議，取得支持和幫助。
第四十八條 本園通過家長學(xué)校、家長沙龍、親子活動、家庭訪問、網(wǎng)絡(luò)論壇活動等平臺，建立教師與家長的日常聯(lián)系機(jī)制，加強(qiáng)對家庭教育的指導(dǎo)，形成家園教育合力。
本園發(fā)揮家長專業(yè)和職業(yè)優(yōu)勢，協(xié)助幼兒園組織實(shí)踐活動，開展各類家長助教活動和家長志愿者活動。
第四十九條 本園通過加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)，樹立良好的公共形象，在教育服務(wù)區(qū)內(nèi)發(fā)揮積極作用，服務(wù)于學(xué)習(xí)型城市建設(shè)。
本園依托社區(qū)，開發(fā)社區(qū)教育資源，開展社會實(shí)踐活動，并組織教職工開展志愿者活動服務(wù)社區(qū)。
第五十條 本園依靠大碶街道辦事處、社區(qū)、派出所共同開展幼兒園及周邊地區(qū)的綜合治理工作，建設(shè)平安文明校園。
第五十一條 本園開展園際互動合作，不斷擴(kuò)大對外交流，拓展教育視野，提升辦園水平。
本園開展國際教育合作與教師交流，加強(qiáng)與港澳臺地區(qū)教育合作與教師交流，面向世界推進(jìn)保育教育理念、內(nèi)容、方式的創(chuàng)新優(yōu)化。
第九章 幼兒園資產(chǎn)
第五十二條 本園為財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，具體經(jīng)費(fèi)來源包括財(cái)政補(bǔ)助收入、上級補(bǔ)助收入和事業(yè)收入。
第五十三條 本園資產(chǎn)受法律保護(hù)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。
本園對侵占園舍、場地、設(shè)施等的行為和侵犯幼兒園名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為，應(yīng)積極履行國有資產(chǎn)管理職責(zé)，依法追究侵權(quán)者的責(zé)任。
對幼兒園財(cái)物造成損壞的應(yīng)當(dāng)依法賠償。
第五十四條 本園建立健全財(cái)產(chǎn)、物資管理制度，建立賬目，落實(shí)專人管理，定期清點(diǎn)，及時(shí)做好變更、增減手續(xù)。
本園向教職工和幼兒提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的保育教育設(shè)施設(shè)備，有計(jì)劃地進(jìn)行幼兒園基本建設(shè)和維護(hù)修繕工作，并及時(shí)檢查、維修，消除安全隱患。
本園重視木工坊、美工室、小廚房、閱覽室、樂高室、編織坊、建構(gòu)室、陶泥室等專用教室的建設(shè)，為幼兒多樣化的學(xué)習(xí)活動提供切實(shí)保障。
第五十五條 本園依法接受社會各界的捐贈，建立健全受贈財(cái)產(chǎn)的使用制度，加強(qiáng)對受贈財(cái)產(chǎn)的管理并接受社會監(jiān)督。
第五十六條 本園如遇因政府規(guī)劃調(diào)整等不可抗拒因素而需要遷址、合并、分立或終止時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)制訂保護(hù)幼兒園資產(chǎn)安全的方案，并依法進(jìn)行資產(chǎn)清算。
第十章 附 則
第五十七條 本園建立健全本章程統(tǒng)領(lǐng)下的幼兒園規(guī)章制度體系。規(guī)章制度的立、改、廢均依照民主程序進(jìn)行。
第五十八條 本章程經(jīng)本園教職工（代表）大會審議，園務(wù)委員會通過，并經(jīng)寧波市北侖區(qū)教育局核準(zhǔn)，報(bào)登記管理機(jī)關(guān)備案之日起實(shí)施。
第五十九條 本章程未盡事宜按照法律法規(guī)及上級規(guī)范性文件政策執(zhí)行。如有抵觸處，以法律法規(guī)及上級規(guī)范性文件為準(zhǔn)。
第六十條 本章程的修改需由園務(wù)委員會或1/3以上教職工（代表）大會代表提議方可進(jìn)行，經(jīng)教職工（代表）大會審議，園務(wù)委員會通過，并經(jīng)寧波市北侖區(qū)教育局同意，報(bào)登記管理機(jī)關(guān)備案之日起生效實(shí)施。
第六十一條 本章程由幼兒園黨支部委員會負(fù)責(zé)解釋。
